Navigo da anni (decenni) nel Social Media Marketing come professionista diretta e ho svolto spesso attività di consulente e formatrice, ma nell’ultimo anno ho scelto di dedicare il mio tempo, la mia passione e le mie energie a formare e far da mentor ai professionisti junior. Per professionisti junior intendo tutte quelle persone che, scoprendo l’universo del Social Media Marketing, hanno deciso di formarsi per farne la propria professione, il proprio lavoro.
Quindi come primo step, hanno deciso di investire nella propria formazione. Come? Seguendo uno o più corsi dedicati al Social Media Marketing.
Ho evinto, nel tempo, che c’è un gran bisogno di figure come la mia, non perché i corsi di Social Media Marketing non siano validi, anzi c’è una vastità di corsi per cui diviene addirittura difficile scegliere su quale orientarsi, ma a prescindere dal corso scelto, al termine c’è sempre lo stesso problema per i nuovi professionisti: la pratica.
Quindi, anche se alcuni corsi trattano in parte la pratica oltre alla teoria, sono strutturati per una moltitudine di persone, che hanno una base formativa differente, in quanto individui singoli, ciascuno con le proprie peculiarità ed emerge il problema di passare dalla teoria/pratica del corso, alla pratica nel lavoro reale all’interno del vastissimo mondo del Social Media Marketing.
Il problema infatti, non risiede nei corsi in sé, ma nelle promesse, che spesso purtroppo non riescono a mantenere per svariati motivi, come ad esempio che grazie a quel corso sarai pronto a fare il Social Media Manager. Per la loro struttura e in qualità di corsi di formazione per tutti, non ci sarà mai un corso che riesca a prepararti al mondo del lavoro, perché la formazione sul campo non si compra nei corsi.
Riassumendo: è utile fare corsi di Social Media Marketing per diventare Social Media Manager, ma spesso non è sufficiente.
Hai finito il tuo corso (i tuoi corsi) per lavorare nel Social Media Marketing e ti senti più confuso e scoraggiato di prima che iniziassi?
E’ Normale, ma nulla è perduto e non è mai troppo tardi. Sembrano frasi fatte, ma non lo sono per nulla perché ti assicuro che:
- Hai assimilato i concetti chiave del social media marketing anche se ti senti confuso
- Non importa quale sia la tua età anagrafica, non è mai troppo tardi per imparare e svolgere il lavoro che vuoi: c’è spazio per tutti!
Perché ti senti confuso?
Il tuo cervello ha appreso tantissime nuove nozioni, compresi termini tecnici, tutte insieme e non sei consapevole che per sfruttarle occorre fare ordine e quindi incanalare ogni informazione nella giusta direzione, ciascuna nel suo cassettino della memoria, mettendo in pratica ciò che ora è solo nella tua mente.
Perché ti senti scoraggiato?
Ti sembra di non saper nulla, ma non è così! La tua è solo una percezione. Hai semplicemente bisogno di fare chiarezza e la sensazione che provi è dovuta alle troppe informazioni incamerate e non sedimentate, la tua mente non ha ancora strutturato il percorso logico da effettuare, come ti spiegavo sopra.
Hai sbagliato a seguire il corso?
Assolutamente no!
Ti manca solo un ulteriore step: mettere in pratica i concetti teorici che hai appreso e di cui conosci benissimo i nomi, ma per farlo hai bisogno di provare, di strutturare un percorso che colleghi il nome alla versione pratica. Esemplificando: un PED, nella pratica, si trasforma in un file, composto da una tabella con delle voci precise che puoi compilare dopo aver fatto un’analisi del brand, dei competitors, individuato le buyer personas, la tua Unique Selling Proposition , le tue leve di marketing, il tone of voice e tutti i vocaboli che utilizzano “quelli bravi”. Come?
Nel mio percorso di consulente e Mentor incontro tre tipologie di persone:
TIPO A: Sono convinte di saper fare tutto e che gli manchi “solo” un argomento, ma poi nella realtà il “tutto” non sanno neppure che cosa sia, quindi dopo il primo contatto gli esplico che hanno delle carenze anche teoriche che non mi permettono di iniziare un percorso di mentoring efficace e quindi, li invito a studiare di più.
TIPO B: Sono convinte di non saper far nulla, ma hanno delle solide basi teoriche per cui gli manca solo lo step successivo, con una persona che li guidi nel loro percorso di mise en place di ciò che sanno e possiamo intavolare un discorso di affiancamento, consulenza e/o supervisione.
TIPO C: Sono convinte di avere le nozioni e di saper fare, ma si bloccano quando si trovano di fronte alle prime richieste di un cliente o del proprio capo, perché hanno il timore reverenziale di sbagliare, invece di mettersi in gioco. In questo caso specifico LA soluzione è la mentorship, perché solo un Mentor, con anni di Social Media Marketing e formazione alle spalle , dopo aver valutato le tue competenze, riesce a permetterti di uscire dall’empasse e di far tuo il lavoro nel Social Media Marketing, visto che dopo un affiancamento iniziale ti lascerà spiccare il volo rendendoti completamente autonomo e consapevole dei tuoi talenti e delle tue competenze per raggiungere i tuoi obiettivi.
Sai qual è la cosa più bella per una mentor come me?
Guardare gli occhi attenti (anche se dietro uno schermo) che brillano alla ricerca della tua risposta al loro quesito e che si illuminano dopo aver appreso come attuare nella pratica ciò che avevano in mente solo nella teoria!
Quella del Mentor è una professione che necessita di competenze multidisciplinari tra cui l’empatia, la capacità di ascolto attivo, comprensione e supporto prima della persona e poi del professionista, unite a umiltà e anni di esperienza nel campo, con la predisposizione e la passione sempre vivi, al trasferimento delle proprie conoscenze per la crescita personale e professionale della persona che si trova di fronte!
Questo per me è un lavoro magnifico, che mi gratifica sotto ogni aspetto.
Tu in quale tipo di persone (A, B o C) ti rivedi?
Contattami per una call conoscitiva preliminare e sarò felice di aiutarti a far chiarezza e tenerti per mano sinché non ti sentirai pronto e sicuro per spiccare il volo!
#beaware
Annalisa Vicari